Синдром сбитого летчика. Как не упасть с вершины карьерной лестницы (читает автор)

Полезного здесь – мало. Скорее, само объяснение про «сбитых летчиков», может, пару идей.Больше здесь самопиара. Чтобы читатели купили консультацию.Результаты, клиентов, о которых так хвастается автор, с такими простыми советами, скорее, будут случайны, чем как следствие консультаций. Либо консультации включают в себя что-то ещё, что не описано в книге.Для топ-менеджеров такие советы будут совсем просты.Для не-руководителей – будет полезна иллюстрация образа мыслей самого автора и ее потенциальных «клиентов»: абы взяли на теплое место, неважно в какой сфере, можно без опыта, главное – должность не ниже топ-менеджера, где можно красивые циферки рисовать начальству и красивые слова про себя заливать.

Очень пригодилась книга – недавно устроилась работать на новое место, были проблемы в общении с шефом и холодность в новом коллективе. Нервничала, что потеряю работу, поэтому много гуглила и искала литературу по теме. И в “Синдроме сбитого лётчика” нашла разбор кейсов, схожих с моими. Начинаю применять советы из книги на практике, работает!Благодарна автору за её труд.