Психология лидера (избранные главы)

Небольшая книга, философского плана, которая описывает лидера, какимим качествами он должен обладать, и в чем его сущность.В книге отсуствует конкретика все это подается в глобально-философском плане.Создается впечатление все это описывается на уровне стран и цивилизаций, имеющая глобальный характер, а не на уровне маленькой богом забытой ООО. Лидер является тот, кто от рождения имеет определенный склад личности, который постоянно целенаправленно развивается на протяжении всего своего существования, и трансцендентен к человеческим страстям.

Если это просто книга о лидерстве, каких сейчас на полках … туча, то это очень хорошая книга. Кажется мне, что все эти «стать лидером за три дня» совсем не то, что необходимо лидерам. Уместить свои мысли в ста пятнадцати экранных страницах нужно уметь. Но в моей голове книга больше напоминает учебник, причем именно по психологии. Особенно понравились размышления о снах и стрессе, о самом себе «внутри» и самом себе «снаружи», об отношении к семье…Семья – вещь приятная, но она не является целью жизни. Нельзя ставить на первое место в иерархии ценностей детей и партнера по совместной жизни, поскольку они – второстепенные аспекты великой игры жизни. В том числе и потому, что ни партнер, ни дети никогда не помогут лидеру. Настоящий лидер всегда одинок, но он вместе с бытием.Нельзя рассматривать другого человека в качестве объекта своего ума, своей хитрости, своего рынка.Ценность и значимость бизнесмена – в его личности. Во всех великих достижениях (в науке, музыке, искусстве, финансах) главное условие – гений. Гениальность личности всегда индивидуальна, и коллективной быть не может.